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从大方向上来看，大的监管框架没有变。《通知》坚持了资管新规的打破刚性兑付、解决期限错配、去除资金池运作和解决多层嵌套四大原则，是资管新规的延续。变化更多是监管力度和节奏的缓和，对于结构性去杠杆的大方向并没有发生变化。最大的利好在于更多细节落地。《通知》对于资管新规中许多语焉不详的问题进行了明确。资管新规中在执行层面需要明确解释清楚的条款越早一步出台，对于银行业务的恢复越有利。

薛兴强表示，民营企业和民营企业家是我们自己人。设立“企业家日”，旨在新时代发展背景下，持续优化深圳营商环境，更好地发挥企业家作用，弘扬企业家精神，依法公平保护企业合法权益，在全社会形成关爱、尊重企业家的良好氛围，把更多的年轻创业者、民营企业主、个体工商户培养成一代代富含社会正能量，代表社会主旋律的优秀企业家。

微众银行相关负责人告诉记者，该行坚持轻资本、轻资产的业务发展模式，资本充足率较高，杠杆较低，支持生息资产的资金来源中，股东投入等无息自有资金占比高，使相应的净息差呈现较高水平。某股份制银行管理层告诉记者，净息差与负债的结构及稳定性有很大关联，体现了各家银行在客户结构、业务模式、风险偏好等方面的综合能力。

这里分享一些用户主导社区演变的故事。第一个是陈阿姨的故事。2013年，当时的社区、媒体都追求精致，但陈阿姨不一样。她曾是一个在日本留学的中国学生，长相还可以，但不爱打扮。因为离家特别远，又失恋，人生地不熟。她每天在快手上拍各种各样的段子，特点是自黑，暴露自己的缺点，讲自己哪儿做得不好，又被人欺负了，等等。她发现，在社区里其实不用靠颜值或者打扮得很精致，只要大家觉得你很真实、你的生活很有温度，就会认可你。大多数留学生只展现自己光鲜的一面，而陈阿姨却勇敢地把自己过得不好、做得不好的地方展现给大家。所以在快手社区里形成了一种风格——这里非常讲究真实有趣，以及真善美三方面价值，对“真”的要求会很高。

还有一种情况，中小私募常以基金经理一人为中心，一旦该基金经理离职，整家公司面临实质性停摆。广州的一家私募最近便因为核心基金经理有意退出，遭到了其他合伙人的一致反对，双方无奈对簿公堂。导致该基金经理萌生退意的原因又反映出了中小私募在新成员引进问题上的冲突。一般而言，每个基金经理的管理规模都有一定的上限，私募一旦发展壮大，其投研能力就会跟不上，此时引进人才尤为关键。有经验的基金经理往往谋求一定的股权激励，这就意味着要稀释公司原有股东的部分股权，牵一发而动全身，通常很难达成有效的解决方案。

编辑：刘春燕 主编：陈锋责任编辑：常福强10月1日，在北京天安门广场隆重举行庆祝中华人民共和国成立70周年大会。庆祝大会之后，举行了盛大的阅兵式和群众游行。在群众游行的队伍中，由各省、直辖市、自治区以及香港、澳门、台湾等34辆彩车组成的“中华儿女”方阵格外引人注目。